新加坡移民｜自雇移民政策介绍

新加坡人力部MOM向雇主发送邮件通知，

6月11日早上6点起，

将开放新的就业准证EP和SP申请的服务平台.

如果雇主之前在EP Online保存了EP和SP的申请，

需要在6月8日递交，

否则，保存在EP Online的草稿不会转到新的申请平台.

从6月11日开始，

EP Online将停止使用.

不少客户朋友们咨询，

是否6月11日就可以递交新的EP就业准证的申请？

答案是：等等。

疫情以来，新加坡政府陆续推出了一波又一波的政策，旅游签、学生准证、以及工作准证都受到了很大影响。人力部一直没有明确说明禁止递交准证申请，但如果是新的工作准证递交申请，且申请人不在新加坡境内，申请递交被拒签的概率是98%.

疫情期间工作准证名额有限，政府会优先考虑在新加坡境内人士工作准证的申请和更新。当局也表示在没有最新政策消息颁布的情况下，新的准证申请的成功率还是一样低，鼎联咨询建议大家还是不要贸然递交新的准证申请，否则被Reject拒签是大概率。

申请EP就业准证从前期准备申请资料到后期递交，整体周期3-4个月不等，目前这个时间正是准备资料的好时机，尽快完成前置动作，入境恢复后可以及时衔接递交申请。

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新加坡自雇

移民项目介绍

通过注册新加坡公司，为董事或股东或公司高管申请就业准证，再通过就业准证 EP 进一步申请绿卡 PR。

工作准证又称为“就业准证”(Employment Pass )，它是新加坡政府为了吸引外国的专业管理人才来新加坡就业而下发的一种工作签证。在该计划下，申请人可申请 1 年或 2 年的就业准证，申请人在居留期间无限次出入境，也可在新加坡连续待 1-2 年。

简单而言就是通过自雇，实现在新加坡创业、投资、移民。

申请就业准证

EP的好处

家属可获得DP

申请 EP 成功后，可以为配偶及 21 岁以下未婚的孩子申请 DP(Dependant’s Pass，家属准证)，以便配偶及孩子在新加坡生活及学习-家属及孩子可以在 DP 有效期内，长期居留及进出新加坡

-持 DP 小孩可以有机会进新加坡政府学校，不需要单独申请学生准证-配偶可以直接申请 LOC 信参加工作，不必单独申请工作准证

个人税务居民

可申请个人 COR，获得新加坡税务民身份，可以无存款要求在新加坡各大银行开设个人账户

企业税务居民

除了个人的 COR(税务居民)以外，申请 EP 后可被视为公司管理层在新加坡运营及决策，更有利于申请公司的 COR(税务居民)，以便最大化享受双边贸易协定的优惠

全家移民

可进一步取得新加坡永久居民(PR)及公民身份，达到全家移民的目的

无需高额投资

相比其他移民方式，自雇申请EP就业准证条件要求相对简单、花费资金少且门槛较低

就业准证EP

申请条件

＊申请者需要本科及以上学历，接受非全日制(能做学信网认证即可)

＊申请人至少在其他公司任职 1 年并有至少一年管理经验(股东或高管均可)

＊申请人将前往新加坡公司担任管理职位，并且每月薪资至少 3900 新币，年轻人薪资要求较低，年纪越大经验越多的人，申请准证的薪资要求会随之提高

＊在新加坡当地有租赁办公室，需要提供办公室租约及照片

备注：

工资达到 5000 新币以上可以为配偶和子女申请家属准证 DP

续签、转永居

入籍公民

就业准证续签条件:1.申请人在新加坡公司月薪不低于 3900新币;2.申请人仍需就职于新加坡公司，从事高级管理或以上职位;3.新加坡公司需要租赁办公室并正常运作；4.如有意向申请新加坡永久居民PR，建议每年居住达到 183 天。转永居 PR 条件: 申请人持就业准证 2 年后即可申请新加坡永久居民，21 岁以下的未婚子女可一并获得入籍条件:申请人持永居卡 2 年后即可申请新加坡公民