新加坡移民丨EP签证知多点

新加坡，作为一个位于亚洲中心的岛国，新加坡强劲的经济、高等教育劳动力资源和高水准的生活水平为企业提供了理想的投资环境，也吸引了很多人前往新加坡工作和生活。

新加坡是个毋庸置疑的移民国家，每年政府都会批准大量的PR（永久居民）和公民去填补出生率的空缺。让我们看看从2008年到2018年的数据：

我们可以看到PR（永久居民）的数量每年都在增加。大家都知道要移民，都要先成为PR（永久居民）后才能申请移民，而移民新加坡，最常见也是最受欢迎的途径之一就是通过获得EP（Employment Pass），进而获得PR（永久居民），再接着成为CITIZEN（公民）。

什么是EP签证？

在之前的文章中，我们介绍了新加坡移民的情况及途径，没看过的可以点击翻阅，趁早丨新加坡大幅提高移民门槛！2020新加坡移民解析。EP（EMPLOYMENT PASS）是工作签证的一种，它分自雇和受雇两种：

受雇：新加坡的公司为就业者担保提供工作签证EP；

自雇：有计划来新加坡的创业人士，通过在新加坡注册一间新公司，然后雇佣自己作为这家公司的高管从而申请EP。

一般我们都为客户办理自雇EP。

申请EP的流程简介？

向MOM（Ministry of Manpower）就新成立公司备案。

EP申请表（由客户填好）

核对并提交EP申请表（由我司完成）。

获得批复IPA（原则性批复）

签发入境卡

到MOM注册入境卡

拿到入境卡

获得EP签证有什么好处？

在新加坡EP后衔接移民的条件简单，无需投资、无年龄及语言要求，无需解释资金来源，灵活的申请及续签条件，法定持有EP半年即可全家申请新加坡永居PR。

高薪的自雇形式的EP持有者可以为配偶和21岁以下未婚子女申请家属准证（DP）, 为父母申请长期签证（LTVP），短时间内实现一家三代移居新加坡；配偶可以持该准证工作，孩子则可以凭该准证享有公立学校的优先入读权。

更好的税务筹划：拿到EP后，就自动成为新加坡纳税人，平均个人所得税仅为6%；新加坡公司也将成为新加坡税务居民公司，企业所得税仅为17%，且前三年可享受5-7折不等的税收优惠。

在新加坡EP后衔接移民的条件简单，无需投资、无年龄及语言要求，无需解释资金来源，灵活的申请及续签条件，法定持有EP半年即可全家申请新加坡永居PR。

家属准证（DP/LTVP）申请条件

月薪超过6000新币，可为配偶/21岁以下未成婚的子女以及养子，申请DP家属准证 ；

月薪超过12000新币，可为父母申请LTVP长期探访准证’

EP和SP比，有什么优势？

目前新加坡政府对外来人口颁发的工作准证里，其中有：SP (Special Pass )和EP（Employment Pass），从理论上来讲，SP是EP的“低配版”，适用于中级技术人员。每月薪资只需达到2300新币/月，有合法的学位即可申请。

EP可以直接申请家属DP准证，SP要薪水达到EP的标准才可以。

EP半年就可以有资格申请PR，SP两年才有资格申请PR，EP更容易申请成功。

EP无需要交人头税，也无需要CPF（中央公积金）拿配额；SP有人头税，需要5个CPF出一个配额

EP可以办信用卡，SP暂时不能办。

EP必须是本科学历才可以申请，且有学位的本科；SP，大专学历就可以申请成功。

我们的新加坡就业准证服务包括

就业准证（EP）的预申请信息和建议;

在线提交就业准证申请;

在处理过程中跟踪EP申请程序状态;

如有需要，与MOM（新加坡人力部门）的直接工作人员联络;

根据MOM（新加坡人力部门）要求提供其他信息（如果有的话）;

根据签证批准信安排签发工作准证;

工作准证申请被拒绝时提交无限上诉等。

如果你在考虑新加坡作为你的新起点，那我们将会是你的得力助手！

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