• 09月20日 星期五

新加坡走了10多万外国工作者!月薪中位数首次下降,这些岗位正缺人

2020年的新加坡劳动力报告已经出炉!不过乍一翻开就有种不妙的感觉?

新加坡走了10多万外国工作者!月薪中位数首次下降,这些岗位正缺人

来源:MOM今年情况比较特殊,就连标题上都小字注明“新冠疫情影响到了劳动力市场”。 内容上也跟往年的比较不一样,比如这次特别增加一个“在家办公”版块。

新加坡走了10多万外国工作者!月薪中位数首次下降,这些岗位正缺人

来源:mothership 这次的报告有几个看点,咱们赶紧来瞧瞧~

新加坡收入中位数下降16年首次! 这次最明显的变化,就是新加坡的居民全职工作者的月薪中位数下降了! 不过下降幅度不算高,也就从去年的4563新降到今年的4534新,仅只下降了0.3%。

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没有补助计划的月薪中位数 可以说属于极小幅度的波动。但这确实是新加坡自2004年以来第一次出现月薪中位数下滑。

只是,今年裁员减薪的动作那么多,不下滑才有怪的吧。看报告,这次月薪中位数下降,确实是因为那些受到冠病影响最严重的行业员工减薪了。

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来源:AJ Jazeera其中,收入最低的20%员工实际的工资减幅最大。不算补助的话,他们的月薪中位数从去年的2457降到今年的2340。这个情况可能发生在哪个群体身上,大家多少也可以料到。新加坡今年被打击最惨的行业,比较突出的就是餐饮业、零售业、酒旅航空相关的了。疫情,没有游客,阻断期。估计有不少店铺为了撑过去,只能从员工薪水上面“节流”。

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来源:海峡时报另外有的自雇人士也受到影响,类似德士司机跟私召车司机,还有食阁的商贩等等,今年的业务量全部暴跌。不过,上述是没有计入政府补助而出现的结果。政府前段时间有针对保工作展开各种补助计划,比如就业补助计划调整顶限从2000新到2300新。一次性的特别补助3000新。还有针对自雇人士的补助计划,以及覆盖人群比较大的冠病疫情薪金补贴等等。

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有补助后的月薪中位数 加上这一些补助的话,那么今年收入最低20%的人的月薪水平,其实跟2019年的差不多。2020年收入最低的20%员工的月薪中位数为2449新,而去年为2457新。 值得注意的还有一点,这次月薪中位数的下滑程度,在以往的经济衰退历史上算是相对小的了。 非居民工作者走了10万人岗位、行业失业率情况前阵子的“裁员潮”声势还是挺大的。不过看报告的话失业率并没有想像中的那么糟糕,主要还得看是什么行业什么岗位。这次的劳动力市场报告所提到的失业率,也没有把非居民就业者算进来。

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来源:Yahoo但据昨天人力部长杨莉明表示,仅2020年上半年,新加坡的非居民就业人数就暴减近100000人!

也就是说今年新加坡的外国工作者,其实真的走了很多。接下来当局还会出一份专门报告讲这个。 今天我们先来看居民失业率情况。

岗位情况:非PMET员工失业率暴增这次非专业人员、经理、行政人员与技师(PMET)的岗位员工,简直就是经历了一轮洗刷。非PEMT的员工失业率,比去年增加了1.7%。而PEMT人员,失业率比去年增加0.6%。

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其中非PEMT员工的失业颓势比较强悍,不管年轻还是年长,几乎覆盖整个年龄层。

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PEMT员工会好一点,虽说各个年龄层都有人失业,但50岁及以上的资深员工失业率最高。

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不过从长期失业率来看的话,40岁左右的PEMT的失业情况会比其他年龄段的人严重得多。非PEMT员工则相反,出现50岁及以上人群稳定,30岁以下和40岁左右年龄层失业人数增加的情况。

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但如果跟前几年出现过的经济衰退对比的话,今年的整体失业率还算是比较小的了。从这次岗位失业率的分析情况来看,如果是专业经理一类的人群,失业的人少,但年龄大的不吃香。

推广

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非专业人群,职场小白跟工作经验一般的人容易被裁。

行业情况:专业服务跟房地产行业较稳定 此外今年失业率增加幅度较大的有以下几个行业: 住宿业(或指酒旅),失业率增加5%社区或个人服务业,失业率增加2.4%建筑业,失业率增加2.3%零售贸易业,失业率增加2.2%餐饮业,失业率增加1.8%教育业,失业率增加1.8%

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不过类似那种提供专业服务或者从事房地产行业的,失业率基本不变或者增加幅度极小。新加坡一周工作时长减少在家办公据报告,全职员工的平均每周工作时间从去年的45.8个小时,下降到了今年的45.4个小时。这个下降幅度据说是近几年最大的了。

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不过也有点是被疫情带节奏的意思。比如工作时长减少的主要都是艺术、娱乐与休闲、零售贸易、建筑以及住宿跟制造业。跟全职员工相反,兼职员工的工作时长倒是有增加一点点。而平均每周工作时长增加的全职工作者,主要集中在工厂机器操作员、配送员以及自雇人士等岗位。

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例如私召车司机每天得多跑几趟才能弥补回损失,叫外卖或其他商品的配送服务增加,外卖小哥、物流人员也得加班。 此外,因为疫情全新加坡几乎近一半员工(49%)都在家办公了。甚至跟欧洲的在家办公比例相比,新加坡都算高的。

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但能不能在家办公也跟行业有很大关系。 比如信息通讯、金融保险服务、专业服务和教育行业的人,比较多都是PEMT岗位,基本在家办公。

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但从事餐饮、运输与仓储、零售贸易、卫生服务、行政服务等行业的人,就必须出门到现场办公。从性别来看,在家办公的女性比例要高过男性。从年龄段来看,30岁到39岁在家办公的比例最高,达到63.2%,其次是40岁到49岁跟25岁到29岁,比例分别为59.3%和58.6%。

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60岁及以上在家办公的人最少。

从学历来看,拿到学士学位(degree)的人群高达76.4%都在家办公,而低教育水平的只有9%。

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新加坡就业率6年来最低PEMT职位受疫情影响较小

这次的就业率是自2014年以来的最低点。 今年15岁及以上的居民就业率,从去年的65.2%降到今年的64.5%。其中15岁到24岁变化最明显,直接下降3%,今年只有30.9%。

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25岁到64岁的人就业率仍然保持较高水平为80.3%,跟去年同期相比变化也没有很大。

但值得注意的是,65岁以上的居民就业率却是上涨的。今年比去年高出0.9%,有28.7%。此外,集中在25岁到64岁这段年龄的男女就业率变化也不一样。

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女性工作者就业率略下降,比起去年只降了0.1%。但是男性工作者却相比去年降了0.9%。这已经达到了2004年以来最低水平。从岗位来看,就业率今年还略有上升的主要都是PEMT职位,达到60%。非PEMT职位的人就业率就很明显下滑了。

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比如批发贸易,零售贸易,住宿和餐饮服务以及从事交通、清洁服务的岗位就业率一个比一个低,分别为21.1%和19.1%。

所以总结这次的劳动力市场报告,我们可以很明显看出PEMT跟非PEMT职位的差别。 特别是因为疫情冲击,两者的对比就更加的大!

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来源:Vulcan post 但是这次的报告属于人力部提前发布,数据主要是针对新加坡的本地居民。 完整的最终报告结果,据人力部的消息,将会在2021年1月下旬发布。 到时我们就能看到更详细的2020年新加坡就业失业情况,因为1月的报告也会包括准证持有者的调查结果。

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来源:JOBPLUS 但其实,现在新加坡的市场经济已经回暖很多。

最主要的体现就是很多服务业都恢复,接下来进入第三阶段的话,相信情况会更好。2020年新加坡平均月薪各行业跳槽最稳岗位

开始各行业细节之前,咱们了解下新加坡薪水的整体情况。(以下报告数据来自Michael Page、tradingeconomics)

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(来源:nikkei asia)

比起2019年,高达50%的新加坡人更想要出国工作。而且2019年的时候,有58%的人对于新加坡就业市场抱着乐观态度。

然鹅,2020年这个比重下降了。

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今年据调查,只有55%的人对于新加坡的就业市场持乐观态度。不过,椰子猜测实际可能没有那么多人。。。

而新加坡的平均月薪,去年跟今年一样都在5000新币以上,不过波动还算比较大。

平均月薪:根据tradingeconomics的报告,2020年初(1月),新加坡的平均薪资为5783新币。

而2019年新加坡整年的平均月薪差不多是5596新币。

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也就是说,如果没有这个疫情,那么新加坡的平均月薪按理说还会继续再走高。

但是截止到7月为止,平均月薪回落到5276新。估计跟下半年以来,减薪的情况变多也有点关系。

各行业跳槽涨薪幅度最大岗位:另外根据英国机构Michael Page的报告,今年新加坡涨薪最快,幅度最大的各行业岗位是:

化学与工程:销售经理、财务主管、销售助理、市场经理、会计师。

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快销行业(包括社交媒体市场跟电商行业):策划经理、电商经理、财务主管、会计、区域经理

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金融服务行业:用户分析师、基金会计、合规经理、数码营销、软件开发师

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医疗保健跟生命科学:注册专员、市场调查经理、商务拓展经理、医学事务经理、制造工程师

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零售业:市场经理、商务拓展经理、CRM经理、财务分析师、零售经理

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服务业:审计经理、助理、采购经理、律师助理、财务主管

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数字新媒体行业:IT工程经理、软件工程师、产品经理、软件开发师、会计主管

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以上算是各行业比较吃香又比较稳定的岗位。(但都属于截止到上半年结束的数据。)

接下来咱们也来看下新加坡最近都有哪些职位在招人呢?近期新加坡招聘从各大公司刊登的招聘来看,最近比较缺人的岗位貌似还是PEMT的居多。

比如会计(助理)、电商、行政服务、销售顾问以及软件工程等等这些。

大家可以参考一下

Crystal Jade

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AETOS成立于2004年,是三个经验丰富且成熟的主要辅助警察部队的战略合并– PSA公司(PSA)(1947),新加坡技术动力(ST Kinetics)(1967)和樟宜国际机场服务(CIAS)(1981)。

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Clearlab

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clearlab致力于向全球市场提供创新的隐形眼镜产品和服务,我们基于合作伙伴关系的经营理念为所有客户提供独家经营权和盈利能力。作为一个全球性组织,clearlab吸引了来自世界各国的人才;我们在新加坡和韩国的主要生产基地就是这一事实的证明。

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Image

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Image Creative Design是二十多年前由三位对室内设计充满热情的兄弟创立的,分别是Roger,Elson和Randy Tan。自三人团队以来,公司已发展到如今的今天,拥有100多名设计师,销售顾问和项目经理。

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DigiPen

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新加坡DigiPen理工学院是一所面向数字经济的专业大学,其重点是计算机科学,嵌入式系统工程,UX / UI设计以及数字艺术和动画。从1998年开始,DigiPen理工学院就成为了世界上第一所提供四年制学位的学校,其主要重点是帮助学生为创建用于游戏和动画的实时3D图形的复杂挑战做好准备。现招聘Career & Alumni Services Officer,薪资S$3000-S$5000,至少要有1到3年相关经验,精通MS Excel跟PowerPoint。

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*以上来自各公司刊登在jobstreet的招聘信息,或有变化,具体详情请到网站查看最后总结一下,今年的就业市场还是比较动荡的。而且目测接下来新加坡对于专业型人才的需求缺口会更大。

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