演讲嘉宾及分享主题重磅揭晓-“2018 澳门中国国际人力资本论坛”
由中央人民政府驻澳门特别行政区联络办公室、国务院国有资产监督管理委员会指导，中国国际技术智力合作有限公司、澳门中国企业协会、南光集团联合主办，澳门贸易投资促进局、中资（澳门）职业介绍所协会作为支持单位，中国领先的人力资源媒体公司HRoot、澳门会议展览业协会承办的“2018澳门中国国际人力资本论坛”，将于12月11-12日在澳门金沙城中心盛大举办。
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届时，20余位全球及中国知名企业的人力资源高管，将就包括澳门在内的粤港澳大湾区及周边地区企业的人才管理与创新发展等热门话题进行分享与讨论，为超过500位政府领导、企业高管及人才代表等参会嘉宾打造一场别开生面的行业盛会。
立足澳门
探索人才管理新途径
澳门作为历史悠久的自由港，具有便捷、优惠、灵活等的独特经济发展优势，同时，创新经济湾区--粤港澳大湾区的建设已提升到国家发展战略层面，纳入大湾区的香港、澳门特别行政区和珠三角的9个城市，拥有16家世界500强企业，发展潜力巨大，前景无限。在这样的有利发展背景下，包括澳门在内的粤港澳大湾区及周边企业亟需获取前沿人力资源管理理念和企业实践，了解人才管理变革趋势与创新方法，以不断促进企业的人力资源变革与升级。
2018澳门中国国际人力资本论坛以“创新驱动，引领未来”为主题，将通过主题演讲、圆桌讨论、报告发布以及到企业参访等形式，聚焦澳门及粤港澳大湾区人力资源管理实际，立足全球人力资源变革趋势，就人才管理、组织变革等热门话题展开分享与讨论，为参会嘉宾提供全新的人才管理思路与方法。
精彩演讲主题抢先看：
- 未来，创新型人才将能够为企业创造更大的价值。青年人才的培育与赋能工作，对于包括澳门在内的粤港澳大湾区的发展至关重要。中国国际技术智力合作有限公司党委书记、董事长王旭博士，将发表主题为“创新赋能，以次世代人力资本服务引领粤港澳大湾区跨越发展”，针对粤港澳大湾区未来人力资本服务及培育人才、赋能人才等工作提出建设性的建议，帮助企业管理者转变思路，利用人力资本服务更好地赋能人才，实现跨越发展。
- 创新经济湾区的建设，为大湾区及周边地区企业带来了极大的发展机遇，同时，企业也需要进行变革与创新，以更好地应对发展中的挑战。人才，是企业能否在竞争中占领制高点的关键因素之一，在引进国际人才的同时，粤港澳大湾区企业也应立足实际，培育符合自身要求的国际化创新型人才。金沙中国有限公司总裁兼执行董事王英伟博士，将通过主题为“立足澳门，打造大湾区国际人才培育基地”的演讲，分析澳门人才发展实际情况，通过分享所在企业的人才培养实践经验，为建设大湾区国际人才培育基地提出有益建议。
- 商业竞争环境的变化要求企业不断变革与升级人力资源管理模式，员工作为人力资源管理的关键要素，培养员工的创新能力，打造面向未来的员工团队，对企业获得长足发展至关重要。美世中国区合伙人李辉先生将通过主题为“现在布局，打造未来的员工团队”的精彩演讲，结合当下的时代背景及资深工作经验，阐述关于打造适应未来的员工团队的思考与见解。
- 创新是企业实现转型发展的不竭动力，在建设粤港澳大湾区的过程中，各地企业都需要结合自身实际不断进行管理创新，以追赶发展的步伐。美高梅中国人力资源发展及培育副总裁Francis Tan先生将以“美高梅凭借创新，内修外练的人力资源策略成就屡获殊荣企业文化”为主题展开演讲，与现场嘉宾分享美高梅的人力资源策略与创新思路。
- 高潜力人才的管理与培养，对企业的创新发展有着重要影响。如何识别高潜力人才，成功发掘员工潜力，将潜力变为员工真正的能力，并采取有效措施留住搞高潜人才？SHL亚洲区董事总经理刘涛先生将以“高潜人才迷思破解: 从挖掘潜力到剑指成功”为演讲主题，破解高潜力人才的管理难题，帮助企业成功培训与发展人才，以提升企业竞争力。
- 智能互联已然成为我们这个时代的背景，新技术正不断改变着我们的工作与生活方式，人力资源管理工作也应充分利用新的科技成果实现创新升级，在智能互联时代，人才的管理将能够实现哪些变革？如何创新方式与途径，实现人才赋能？美亚保险国际市场首席人力资源官张伟宏女士，将通过主题为“智能商业时代的人才连接与赋能”的演讲，分享关于新时代赋能人才的思考与建议。
- 企业的不断发展离不开人才多样化，当前，企业正不断尝试通过各种渠道与途径，搜寻多样化的人才。企业如何吸引多样化人才？怎样利用人才多样化优势促进企业转型发展？金沙中国人力资源部高级副总裁文红燕女士将以“大型综合度假村如何通过人才的多样化来驱动未来发展？”为主题展开演讲，分享人才多样化如何在促进金沙中国的发展中发挥更大价值。
- 数字化时代，企业薪酬管理也需要更多地利用数字化工具，实现更高效、更合理的管理。CDP集团副总裁翟海锋先生将通过主题为“数字化时代下整体薪酬解决方案”的演讲，为现场嘉宾提供高效的解决方案，帮助企业解决运营与人力资源管理成本等领域的难题。
……
除了精彩的主题演讲外，2018澳门中国国际人力资本论坛将为现场嘉宾呈现两场以“迎接未来中国酒店与旅游业的挑战，打造智慧的人才团队”和“提升粤港澳大湾区人才竞争力，助推经济创新驱动发展”为主题的圆桌讨论，论坛现场还将进行《粤港澳大湾区人才竞争力指数报告》发布及解读。此外，论坛第二天将组织参会嘉宾到澳门酒店业支柱企业--金沙中国与美高梅酒店进行参访，通过与企业人力资源高管进行交流探讨，了解学习酒店与旅游业的管理战略与创新实践案例，获取全新的人才管理思路与方法。
访问以下网址，立即了解论坛详情及报名：http://aomen.hroot.com/Home.htm
精英云集，学习优秀企业的
人才管理创新理念与方法
2018澳门中国国际人力资本论坛将汇聚20余位来自金沙中国、美高梅、美亚保险、富力地产、李锦记健康产品有限公司等全球及中国知名企业的人力资源高管与思想领袖，来自美世、SHL、中国国际技术智力合作有限公司、Kronos、科锐国际、CDP、罗盛咨询、麦斯特、洛桑酒店管理学院集团咨询公司等全球及中国领先人力资源服务机构的人力资源专家，来自澳门理工学院、香港理工大学酒店及旅游业管理学院等商学院的教授、专家、学者等，与500余位包括政府机构、协会主管领导，商学院教授、专家，世界500强企业、中国500强企业以及澳门当地支柱企业的CEO、总经理、人力资源高管，国内外知名人力资源服务机构代表，澳门当地企业引进的中高端人才代表等在内的精英人士参会，共同探讨如何充分发挥人力资本的优势，以助力粤港澳大湾区及周边地区的企业人力资源管理变革，打造一个深度交流沟通的平台。
报名参加论坛，您将能够现场聆听人力资源领域精英与思想领袖关于人才管理相关话题的前瞻洞见，获取企业变革转型的最佳实践案例，与现场的优秀同行进行深入的交流沟通，分享工作心得与经验，获取全新的视角与思路，在创新管理方式，提升自身能力的同时，也将能够使人力资源部门在企业转型变革中发挥更大价值，助力企业在建设粤港澳大湾区的有利背景下实现长足发展。
“2018澳门中国国际人力资本论坛”演讲及圆桌讨论嘉宾（持续更新中）：
主题演讲
王旭
中国国际技术智力合作有限公司
党委书记、董事长
演讲主题：
创新赋能，以次世代人力资本服务引领粤港澳大湾区跨越发展
中国国际技术智力合作有限公司（简称“中智公司”，英文缩写CIIC）成立于1987年，是中央管理的国有重点骨干企业(中央企业)。中智公司作为以人力资源及智力服务为主营业务的中央企业，总部设在中国北京，服务网络覆盖全国300个城市。截止至2017年底，中智公司连续26年保持企业增长率高于社会平均增长率、连续31年保持经营业绩快速增长的优秀纪录，2018年位列中国企业500强第221位和中国服务业企业500强第84位，为包括世界和中国近10万家企业和600万雇员提供全方位人力资源及科技服务
王英伟
金沙中国有限公司总裁兼执行董事
演讲主题：
立足澳门，打造大湾区国际人才培育基地
金沙中国是中国澳门地区最大规模的综合度假村发展商，业权持有人及经营商。金沙中国旗下物业包括澳门金沙®；澳门威尼斯人®；设有澳门四季酒店的澳门百利宫®；内设有瑞吉酒店，康莱德酒店，喜来登大酒店及假日酒店的金沙城中心；以及澳门巴黎人。
Francis Tan
美高梅中国人力资源发展及培育副总裁
演讲主题：
美高梅凭借创新，内修外练的人力资源策略成就屡获殊荣企业文化
美高梅中国控股有限公司是大中华地区领先的综合度假酒店发展商，其母公司美高梅国际酒店集团是世界领先的全球酒店及餐饮款待公司，全球合共拥有28家酒店。美高梅中国控股有限公司现时在澳门拥有及经营两家综合度假酒店，分别是澳门美高梅，以及刚于年初开幕的美狮美高梅。
翟海锋
CDP集团副总裁
演讲主题：
数字化时代下整体薪酬解决方案
CDP作为人力资本管理服务创新领袖，专注人力资源行业数十年，是大中华区首家基于“云”计算平台的“一站式”创新型人力资本管理服务商，至今已为全球35个行业1000多家客户的近100万名员工提供专业的人力资本管理服务。
李辉
美世中国区合伙人
演讲主题：
现在布局，打造未来的员工团队
美世通过咨询建议和技术驱动的解决方案协助客户满足其不断变化的劳动力队伍的健康、财富和职业发展需求。美世在全球130多个国家和地区开展业务运营，拥有逾23,000名员工，分布于44个国家和地区。
文红燕
金沙中国人力资源部高级副总裁
演讲主题：
大型综合度假村如何通过人才的多样化来驱动未来发展？
金沙中国是中国澳门地区最大规模的综合度假村发展商，业权持有人及经营商。金沙中国旗下物业包括澳门金沙®；澳门威尼斯人®；设有澳门四季酒店的澳门百利宫®；内设有瑞吉酒店，康莱德酒店，喜来登大酒店及假日酒店的金沙城中心；以及澳门巴黎人。
刘涛
SHL亚州董事总经理
演讲主题：
高潜人才迷思破解: 从挖掘潜力到剑指成功
SHL作为人才创新的全球领导者，通过深刻的人才洞见，帮助企业实现生产力转型升级。凭借40余年精耕于人才领域的丰富经验，SHL为全球超过1万家企业提供值得信赖的科技支持，客户广泛分布于全球150多个国家和地区，并涵盖各行各业，包括80%的富时100指数公司和50%的全球500强公司。
张伟宏
美亚保险国际市场首席人力资源官
演讲主题：
智能商业时代的人才连接与赋能
美国国际集团 (AIG)是一家国际领先的保险机构。1919年成立至今为世界各地的客户提供了财产责任保险、寿险、退休金产品、抵押贷款保险等各类金融服务，客户遍及全球100多个国家和地区。……﹏﹏﹏﹏圆桌讨论：迎接未来中国酒店与旅游业的挑战，打造智慧的人才团队
Francis Tan
美高梅中国人力资源发展及培育副总裁
美高梅中国控股有限公司是大中华地区领先的综合度假酒店发展商，其母公司美高梅国际酒店集团是世界领先的全球酒店及餐饮款待公司，全球合共拥有28家酒店。美高梅中国控股有限公司现时在澳门拥有及经营两家综合度假酒店，分别是澳门美高梅，以及刚于年初开幕的美狮美高梅。
张国军
金沙中国人力资源副总裁
金沙中国是中国澳门地区最大规模的综合度假村发展商，业权持有人及经营商。金沙中国旗下物业包括澳门金沙®；澳门威尼斯人®；设有澳门四季酒店的澳门百利宫®；内设有瑞吉酒店，康莱德酒店，喜来登大酒店及假日酒店的金沙城中心；以及澳门巴黎人。
金博蓝
香港理工大学酒店及旅游业管理学院
副院长及教授
近四十年来，香港理工大学酒店及旅游业管理学院为酒店及旅游教育重新定位，成为世界顶尖的酒店与旅游教育学府。学院在2017/2018上海软科世界一流学科排名的「旅游休闲管理」类别中位列全球第一，在2017世界大学排名中心的「酒店、休闲、体育与旅游」类别中排名世界第一位，并在2017/2018 QS世界大学排名的「酒店与休闲管理」类别中排名首三位，是卓越教育的象征，引证了学院为酒店及旅游发展开创新纪元的使命。
鲍琛
洛桑酒店管理学院集团咨询公司
大中华区首席董事
洛桑酒店管理学院集团咨询公司（LHC）是一家专注酒店及泛服务业知识开发的瑞士咨询公司。1976年，洛桑酒店管理学院设立咨询培训部门—— LHC。2009年，LHC升级为洛桑酒店管理学院集团旗下咨询公司。2014年，LHC在大中华区设立子公司。瑞士洛桑酒店管理学院是世界上历史最悠久、专业声誉最高的国际酒店管理人员培训院校。
缪青
Kronos大中华区总经理
Kronos公司是劳动力管理和人力资本管理云端解决方案提供商。Kronos大中华区成立于2007年，目前在北京，上海，广州和中国香港设有运营和服务机构，大中华区服务的国际和本土客户近400家，最终用户数超过120万，遍布亚太地区13个国家。2017年，Kronos位列大中华区人力资源服务机构百强榜前十。
张舒柏
罗盛咨询亚太区消费品部门负责人
罗盛咨询是一家全球人才搜寻与领导力咨询公司，拥有46间办公室，420余名资深顾问与全球各行上市、私营、非盈利组织共同合作。凭借拥有数十年资深经验的专业团队，罗盛咨询帮助企业优化董事会架构、文化及效益，识别、评估并确立企业亟需的领导能力，解决复杂的领导力事项。
……﹏﹏﹏﹏圆桌讨论：提升粤港澳大湾区人才竞争力，助推经济创新驱动发展
陈志峰
澳门理工学院成人教育及特别计划中心副教授
作为一所公立、多学科、应用型的高等学府，澳门理工学院传承爱国爱澳精神，以“普专兼擅，中西融通”为校训，本着“小而美、小而精、出精品”办学理念，配合国家“一带一路”倡议、粤港澳大湾区规划、澳门“一中心、一平台”的发展，坚持以学生为中心，为澳门及国家培养优秀人才。在国家以及澳门特区政府的大力支持下，澳门理工学院不断发挥与葡语系国家合作的平台作用，科技水准和研发能力持续提升，科技领域逐步达到世界领先水准。
李辉
美世中国区合伙人
美世通过咨询建议和技术驱动的解决方案协助客户满足其不断变化的劳动力队伍的健康、财富和职业发展需求。美世在全球130多个国家和地区开展业务运营，拥有逾23,000名员工，分布于44个国家和地区。
史烜
科锐国际行业总经理
作为领先的以技术驱动的人力资源整体解决方案提供商，以及中国首家登陆A股的人力资源服务企业（股票代码：300662），科锐国际目前在中国大陆、中国香港、印度、新加坡、马来西亚、美国等全球市场拥有80+家分支机构，1,600余名专业招聘顾问，在超过18个行业及领域为客户提供服务与解决方案等。在过去22年中，科锐已与3,000余家跨国集团、国内上市公司、快速成长性企业及政府等非盈利组织建立长期合作关系。
冯玲
李锦记健康产品有限公司
领导力人才及组织发展负责人
李锦记健康产品集团（“集团”）由李锦记家族于1992年创立，总部位于中国香港。集团经营多元化业务，包括中草药健康产品、中药材种植与销售、物业投资，以及为初创企业提供风险投资，拥有雇员约5000名。
肖万俊
富力广州公司
副总经理兼人力资源部总经理
广州富力地产股份有限公司（以下简称“富力”）（香港联合交易所上市编号：2777）成立于1994年，于2005年7月14日在香港联交所主板上市，为首家被纳入恒生中国企业指数的内地房地产企业。2017年底，富力地产的业务已经扩展到了共六十九个城市和地区，至2018年1月初，集团合共拥有88间已完工酒店，以及17间在建及筹建中的酒店。
李妍菲
麦斯特人力资源有限公司
董事长
麦斯特人力资源有限公司成立于2003年，是国内最早具有官方颁发资格证书的人才机构之一。麦斯特通过高端猎头、六度伯乐网、人事代理、劳务派遣、人力外包、教育培训、移动终端零售外包等业务，服务于中国移动、中国邮政、厦门航空、七匹狼、福耀玻璃、Dell、林德叉车等3万多家国内外大型企业，累计为社会提供就业机会近百万，业务遍及全国百余城市。……
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