• 11月22日 星期五

许荣茂等获李克强会见!博鳌论坛上,许荣茂、蔡金钗等闽商透露了什么?

许荣茂等获李克强会见!博鳌论坛上,许荣茂、蔡金钗等闽商透露了什么?

博鳌亚洲论坛2019年年会于3月26日至29日举行,设置了开放型世界经济、全球治理等五大版块共66场正式活动。中国国务院总理李克强在海南博鳌出席博鳌亚洲论坛2019年年会开幕式,并发表题为《携手应对挑战 实现共同发展》的主旨演讲。

会前,李克强总理在海南博鳌国际会议中心会见了出席博鳌亚洲论坛2019年年会的港澳企业家代表、青年代表、华商代表等。值得一提的是,参与会见的港澳侨代表中有闽籍企业家世茂集团董事局主席许荣茂。

在这场盛会上,也出现了不少闽籍企业家的身影。世茂集团董事局主席许荣茂、盼盼食品集团总裁蔡金钗等出席了多个分论坛的讨论。

来看他们说了什么

许荣茂等获李克强会见!博鳌论坛上,许荣茂、蔡金钗等闽商透露了什么?

海南自贸区(港建设是

华商参与中国发展的新机遇

许荣茂等获李克强会见!博鳌论坛上,许荣茂、蔡金钗等闽商透露了什么?

许荣茂

在3月29日举行的博鳌亚洲论坛2019年年会“华商领袖与华人智库圆桌”会议上,近30位华商领袖与华人智库专家围绕“共建人类命运共同体:华侨华人的参与和机遇”主题,共话华侨华人在共建人类命运共同体中的独特作用和广阔前景。

许荣茂在会上表示,海南自贸区(港)建设向世界宣誓了中国扩大对外开放、推进经济全球化的决心和信心。他呼吁华商们抓住优势产业,为海南经济结构的升级添砖加瓦,为自贸区(港)引智引才、牵线搭桥。

许荣茂关注到海南自贸区(港)建设的商机。他说,海南的这一轮大发展,华商既是投资者,也是受益者;既是共建,也是共享。需要华商敢闯敢试的勇气,也需要华商探索创新的智慧。

许荣茂提出四点建议——

一是华侨华人应把握趋势,抓住优势产业,为海南经济结构的升级添砖加瓦。在高科技、旅游、康养、金融、国际会展、跨境电商等领域,发挥先发优势,促进创新要素加速向自贸区(港)流动,助力海南实现“换道超车”。

二是华侨华人要为自贸区(港)引智引才、牵线搭桥。华侨华人可发挥自身的才智优势和柔性优势,成为自贸区(港)发展的“创始合伙人”,既当全心投入海南建设的“海归”,也可以当两边飞的“候鸟”。建议侨商引进更先进、更人性化的思路,使自贸区(港)以海纳百川的姿态吸引更多国际化人才。

三是华侨华人应助力海南打造高水平开放型经济,加速形成全方位对外开放的新格局。当前,多项扩大开放、优化营商环境的举措已在海南落地,华侨华人应抓住自贸区(港)建设的机遇期和出台外商投资法规的窗口期,对接国际要素,加强与国际科技、资本和产业的融合,引进外向型、具有国际化运作能力的企业,助力海南打好“外资牌”。同时推动旅游业、热带农业等优势产业同“一带一路”国家合作,开发产品、开拓市场;还可结合中国香港、新加坡等国际自贸港的成熟经验,为海南自贸港总体方案的研究制定出谋划策,为海南未来规划发展提供智力支持。

四是侨商企业应推动海南文化产业的发展,促进文旅跨界融合,助力海南品牌价值的国际传播。当前,海南文化产业外资尚少,侨商企业在这一领域大有可为,挖掘和推广海南的品牌价值,实现品牌影响力的国际传播。

传承好企业家精神

应该做到两个字“本分”

许荣茂等获李克强会见!博鳌论坛上,许荣茂、蔡金钗等闽商透露了什么?

蔡金钗

2019年民营企业家圆桌论坛上,远大集团董事长张跃、恒大集团首席经济学家任泽平、三一集团总裁唐修国、盼盼食品集团总裁蔡金钗、远东控股集团董事局主席蒋锡培等嘉宾围绕“民营企业如何将企业家精神锻造为企业文化,并且在传承中发扬光大”等议题进行讨论。

蔡金钗表示,传承好企业家精神和企业文化,应该做到两个字“本分”。“做实体经济,实实在在地、心无旁骛地做一个主业,这是本分。”盼盼食品集团的“本分”就是专注在食品领域,扎根实体,坚守主业,精耕市场,踏踏实实办好企业,专注把一颗土豆、一块面包、一瓶饮料,做精做优做大,小土豆成就大文章。

“盼盼食品始终坚持诚信正直、持续创新、感恩分享、客户信任、担当奉献的企业文化,集团从当初的一个乡镇小企业,成长为全国拥有16个大型现代化生产基地的农业产业化国家重点龙头企业。”蔡金钗表示,“本分”是企业家精神传承的内在要求,这个“本分”不是固步自封,也不是墨守成规,更不是盲目跟风,而是在脚踏实地、不忘初心、顽强拼搏基础上的创新创业创造,也是在传承优秀经营理念、企业文化基础上的改革与进取。

蔡金钗认为,在做好“本分”的同时,企业家精神和企业文化的传承还应该充分结合创一代和创二代各自的优点。“企业家精神体现在敢打敢拼,吃苦耐劳,诚信正直,具有人文关怀,有责任,有担当,这是创一代最可贵的精神财富;创二代教育背景好、创新能力和接收信息能力较强,创一代与创二代的优点完美融合,就能使企业家精神在传承中持续发扬光大。”

除此之外,蔡金钗认为,企业家精神、企业文化和商业文明之间应该一脉相承。“企业文化的形成主要是要善待客户、善待员工、善待股东,尽好社会责任,每个企业都践行好企业家精神,企业文化代代接续,社会就会充满正能量,商业文明就会更加有序,这样就能推动整个社会商业文明的进步。”

来源:盼盼集团、中国新闻网、泉州商报

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