90后教授爆红：“热血的鸡汤可以喝，但别喝多了”

1991年出生的李琳，因为被南方医科大学聘为教授、博士生导师而备受关注。网络上也出现了许多关于“90后教授”的文章，大家赞叹之余，也在为自己的“平庸”感到无奈。

其实“90后教授”不是只有李琳一人。获得新加坡南洋理工大学化学博士学位、现任中国矿业大学化工学院教授的王虹也是一名“90后教授”（出生于1991年）；还有被聘为华东交通大学材料学院教授的胡剑，他是该校首位“90后教授”（出生于1990年）。

为何年纪轻轻就能走上了如此重要的岗位？为何这些“90后”能在同龄人还处于迷茫期时，找准方向，并获得巨大成就？他（她）们身上有哪些特质？这些成功又是否可以复制？人们试着挖掘“90后教授”背后的“成功秘笈”。

而从这些“90后教授”的简介和访谈内容中，我们发现，他（她）们身上有一个共同点，就是持续专注某个领域，且有极大的耐性和毅力。比如华东交通大学“90后教授”胡剑，他曾经好几个月每天6点左右去实验室，晚上12点才回宿舍。可以说，有着这样的精神，成功只是早晚的事情。

于是很多人得出结论，奋斗，坚持不懈地奋斗；努力，不顾一切地努力，一定会走上人生巅峰，成为“众星捧月”式的精英。不少家长也从中得到一些“感悟”：要悉心教导孩子，尽己所能为孩子创造最优学习环境；丢掉手机陪孩子一起成长……

可是人们忽视了两个问题，第一，努力到什么程度才叫足够努力？第二，是不是真的付出了“足够的努力”，就会有对等的回报？

第一个问题比较主观，没有人能准确判断自己能努力到什么程度，而别人只会以取得的成就来评判他们，也就是说，即便他们觉得自己付出了一百分的努力，但只要取得的成就不明显，别人还是会认为他们不够努力；第二个问题与客观现实有很大关系，有些人非常努力，回报平平，有些人轻轻松松，却有不菲的回报。因为努力只是影响回报的一个方面，能力大小、有无资源等，对回报的影响更大。

不知道自己是否付出了足够努力，如何不顾一切地努力？不认为付出多少努力就会获得相应多的回报，又如何有不懈奋斗的信心？因此，所谓的“坚持不懈地奋斗、不顾一切地努力”大多是一种鸡汤式的口号，在必要的时候给人们打打鸡血。也可以认为，这仅仅是在贩卖“社会焦虑”。

“热血的鸡汤可以喝，但别喝多了”，如果一个人喝多了“热血鸡汤”，会看不清自己的能力所及、水平所至，会误判自己的真实状况，甚至会“高看”自己。这是非常危险的。

比如早前某位辞职考研的大学毕业生，他曾经是一名事业单位工作人员，因觉得事业发展受限，就准备通过考研提升自己。本来他的打算是“稳扎稳打”，然而经过一段时间的备考，工作繁忙的他明显感觉精力不济。在犹豫是“边工作边考研”还是“辞职全力备考”的这段时间里，他看了很多鸡汤文，内心充满了斗志，于是辞去了工作，专心考研。结果，研究生没有考上，工作也丢了，如今的他在一家企业上班，整个人的状态很颓废。

“世上还是有天才的，大部分人就算再努力，28岁也做不了教授、博导”，“勤能补拙，可是得承认有天才的存在，90后教授所到达的高度，大多数人即使拼掉脑袋也达不到”……一些网友的评论虽有点丧气，但句句真实，真实得让很多人不敢相信、不愿相信。

每当看到某个人颇有成就，我们总是想他（她）的成功是源于奋斗和努力，却总是有意或无意地不去关注他（她）的资质。每个人的先天性条件都是不同的，我们承认这种事实，可以在一定程度上避免把自己逼近“死胡同”。

根据社会分工，处在“塔尖”位置的“90后”教授、“社会精英”等，只是极少数，绝大多数人只能在普通岗位上度过一生，他们不应该也没有必要以“90后”教授为榜样，做出“明知不可为而为之”的努力。

当然，笔者并不是否认努力的重要性和必要性，相反，无论是莘莘学子，还是在打拼的“社会人”，都必须保持奋斗和努力的状态。只是，大家不能被鸡汤带偏，不能头脑充血，然后拟定一些不切实际的奋斗目标，结果付出很多努力，却一无所获，甚至还“吃亏上当”，得不偿失。

挖掘“90后教授”背后的成功秘笈，不如接受自己的“平庸”。这个社会需要精英，同样也需要千千万万在普通岗位上认真工作的普通人，每个人都做出“切中要害”的努力，就是对社会最大的贡献，也是对自己最大的交代。