• 11月06日 星期三

新加坡部长回应EP、SP标准调高:外来人才应以素质为先而非数量

默认标题_自定义px_2021-02-23-0.png随着新冠在新加坡持续肆虐,许多新加坡国人为自己的饭碗感到担忧,担心外籍员工占据资源。 对此贸工部长陈振声表示,政府吸引外籍员工来本地时会以素质为优先考虑,而不是数量。 新加坡部长回应EP、SP标准调高:外来人才应以素质为先而非数量(图源:陈振声脸书)陈振声昨天(29日)接受亚洲新闻台专访时指出,外籍员工的比例仍在下降,但为了确保新加坡保持国际竞争力,外籍人才仍是不可或缺的角色,企业无法完全依赖本地人民。人力部长杨莉明表示,因新冠病毒影响,新加坡经济发展受到了严重影响。虽然新加坡对外招聘外籍劳工一直保持开放态度,但考虑国人的就业情况,人力部将调整外劳政策,其中包括提高EP、SP工作准证薪金门槛。从9月1日起,申请EP,月薪至少4500新币,S pass月薪至少2500新币。新加坡部长回应EP、SP标准调高:外来人才应以素质为先而非数量(图源:杨莉明脸书)杨莉明在接受媒体采访时说:“我们向新加坡人保证,会用各种方法解决职场就业竞争问题。考虑到经济的发展,我们会去检讨外籍员工准证的政策,并会根据情况进行相应的调整。“新加坡有目前已签署的20多项自由贸易协定,为国家提供一个强大且自由的贸易网络,现在9成的出口货物都享有较低关税,这为国人创造更多工作机会。新加坡部长回应EP、SP标准调高:外来人才应以素质为先而非数量(图源:陈振声脸书)陈振声说:“我们向新加坡人民保证,不论你们是否有工作,我们都会竭尽所能,在这艰难的时期照顾你们。”

 

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