一项报告显示,新加坡18至29岁的职场人士中,77%已拥有或正在寻求额外收入来源,其中42%已在主业之外从事副业。
年轻男性从事副业的比例为48%,高于女性的34%。有孩子的年轻职场人士中,53%从事额外工作;没有孩子者为38%。
调查访问了1,045名新加坡在职人士。受访者最看重薪酬能否跟上生活成本(72%),其次是工作灵活性(51%)、学习与发展机会(49%)和工作保障(46%)。
财务不稳定是最常见的职场担忧,影响49%的受访者;46%提到倦怠。总体而言,92%至少有一项与工作相关的担忧。