飞书社招进行中！六大城市五大方向，邀你共同成长

成立8年来，字节跳动创造了多款国民级应用，但让 ByteDancer 感到最熟悉和亲切的产品是飞书。

分布在全球200多个办公室的6万字节跳动员工，每天都在用飞书高效协作，让飞书成为公司高速发展的强力引擎。

如今，很多公司、组织，也在体验着一站式线上协作带来的效率革新，飞书被越来越多的企业客户认可和使用。

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高效、协同

打造字节跳动的信息高速公路

如果问字节跳动员工“你眼中的飞书是什么样的？”可能会收到很多描述，简洁、all in one、开放、操作友好、智能便捷......

以及最常被提及的：高效。

在字节跳动，效率的重要性不言而喻。除了在理念上强调敏捷执行，在内部沟通协作上，高效的工具同样关键。

基于对工具的重视，公司在2016年底启动了飞书项目。

我们的共识是，每个人每天要使用大量工具，每件工具改进一点点，都会很大地改善整个团队的效率。

那么，飞书怎样做到提升字节跳动的效率？

在加入前就非常认同字节跳动文化的许彬看来，飞书是公司透明高效的具象化工具。

Develop a company as a product. 字节跳动能持续快速发展，是因为有先进的理念和工作方式。

飞书就是围绕这些理念文化所创造的产品，里面融入了很多认知和方法论。

公司的极致、高效，驱动着飞书的迭代进化。很多提升效率和体验的创想，以产品功能的形式在飞书上呈现。

拿飞书即时沟通的功能设计来举例，很多细节都是对公司文化的“产品化落地”——

• 强调效率，飞书设计了快捷表情静音回复，节省时间空间；

• 鼓励信息透明、给足上下文，飞书群聊可以自动同步过往信息；

• 避免信息不对称，飞书群聊中的关键内容可以用“Pin”功能锁定；
• 解决跨地域沟通的语言障碍，飞书可以开启随聊随译，音视频功能中也有”字幕“，支持实时中英互译... ...

18年加入的吴桐对飞书扮演的角色有很多思考，她把飞书形象地比作“信息高速公路”。

杰克·韦尔奇在《商业的本质》里说“企业通过内部协作解决外部问题来发挥价值”。

飞书的底层逻辑就是推动公司信息畅通、提升效率，从而打造字节跳动的协同力。

飞书既是工具，也承载理念，成为字节跳动高速发展的“发动机”。

疫情期间，字节跳动全球30个国家，180多个城市的6万员工通过飞书同时在线协作，依然保持高效，就是最好的印证。

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帮助企业客户提升效率

用线上协作重塑工作方式

飞书的影响力已经延伸到了字节跳动之外，惠及整个行业和很多企业客户。

企业级服务中，技术和场景是关键：

• 即时通讯、在线文档、智能日历等等模块需要强大的功能来支撑
• 同时，也要面对远程、跨地域、跨时区等复杂的应用情境

飞书给出的答案是——技术创新，以及一站式思路。

“从产品本身看，飞书是能够提高组织效率的重要工具，是非常好的产业互联网的切入点。”

作为负责飞书某业务线安卓团队的负责人，许彬和同事们不断地推动功能迭代。飞书的创新性，对提升企业竞争力意义重大。

比如视频会议的共享文档功能，所有人在同一文档中远程、同时操作，效率更高。

飞书的关键优势就是整体 feature 的精细度，功能的创新、先进和全面性。

套件协同，可以做到1+1大于2。

飞书对办公场景中阻碍效率提升的诸多痛点，都给出了创新、先进、令人愉悦的解决方案——

• 开会太复杂？订阅同事日历、智能日程提醒、群组邀约；
• 文件传输太麻烦？在线文档多人实时协同编辑、支持电子表格/思维导图；
• 工具切换太费劲？沟通、日历、在线文档、云盘和工作台深度整合... ...

好的工具可以给企业带来强大的生命力。飞书的线上协同意味着效率提升，而高效就意味着竞争力。

关于飞书对企业竞争力的提升，负责飞书客户成功业务的吴桐有很多来自企业客户的反馈。

我们从纸上办公一直到数字化办公，再到云办公，工具始终是重要的抓手。

一位客户跟我说”用飞书可以实现业务管理的闭环“，这样的价值是战略级的。

协作的工作方式也会影响到意识，从工具延伸到认知。

飞书的一站式思路和强大功能，给企业提供了强有力的基建平台。

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和飞书共同成长

“我们是要去登月的”

飞书如此优秀，创造它的团队是什么样子？

“和优秀的人，做有挑战的事”，是飞书团队的真实写照：在 to B 领域创业多年的大神、来自硅谷大厂的顶级专家、毕业于海内外各大名校的年轻大脑...

吴桐在选择加入飞书团队的时候，对这点尤为看重 ：

为什么这么年轻的一家公司会发展这么快？团队是怎样的一群人？

这很吸引我，加入后体会到了和周围人正向激励的珍贵。

客户总跟我说挖字节跳动的人真难，我说当然了！

跟牛人在一起，这个环境是无价的。

除了团队氛围，她自己的经验是——要享受工作，意义和价值不可或缺。

疫情发生后，飞书决定向所有组织和企业免费开放，包括音视频会议、在线文档、企业专属云存储空间、更高级的管理功能等，不限组织规模和使用时长。

吴桐和团队远程支持客户，在飞书上开会讨论、创造内容，实打实地体验到了工作价值带来的巨大幸福感。

在外企、互联网大厂、国企都工作过的许彬觉得，飞书团队真正把”共同成长”落地了。

团队很多同事不是专业做这个的，探索、打磨、攻关的过程很有趣。

大家一起讨论业务，人人都 involve 进来，贡献自己的视角，更少risk、也更极致。

更重要的是，他看到了飞书的广阔前景。行业大背景下，飞书团队做的事是交流的升级、效率工具和协作方式的更新换代。

“产业互联网是新趋势，公司瞄准这点是有原因的，我们要做的是非常有挑战性、有愿景的事情。”许彬非常认同团队 leader 的一句话——

肯尼迪说“We choose to go to the moon”。

飞书，也一样。

字节跳动飞书团队已经有数千人的规模，北京、上海、深圳、武汉、成都、杭州、广州、新加坡、硅谷等地均设有研发中心。

如果你也想和我们一起重塑办公方式、创造更好的工具，让工作变得高效且愉悦，欢迎加入飞书团队！