【客工宿舍大解密】客工宿舍由谁经营？几种类型？谁可以住？通通为你解答

新加坡本地多个客工宿舍出现2019冠状病毒感染群，截至目前，其中25个客工宿舍已经被列为隔离区，而在阻断措施期间，当局已把一些客工迁出宿舍以降低宿舍的密度。

客工宿舍出现感染群引发了国人对客工群体生活水平的讨论：客工宿舍是如何经营的？有什么设施？一般的居住环境是怎么样？小编为你整理了详细的相关资料。

S11榜鹅客工宿舍

客工宿舍是如何经营的？

按保障客工权益的《雇用外来人力法令》，雇主必须为客工提供适当的住宿。 客工可以住在各种类型的宿舍中，当局对不同的宿舍有不同的要求，但雇主都必须确保宿舍符合这些要求，否则可能被控上法庭，并且不再被允许雇佣客工。

依照2016年生效的《外籍雇员宿舍法令》，至少有1000个床位的客工专用宿舍(purpose-built dormitories)经营者，必须在宿舍环境与安全方面都必须提供符合规范的设施，才能获得人力部发出的营业执照。

新加坡建设局负责监督并确保宿舍经营者遵守投标要求，宿舍经营者则负责提交申请并获得人力部、民防部队、国家环境局、公用事业局、陆路交通管理局等相关部门的批准和审核。

客工宿舍经营者每个季度都必须向人力部提交管理报告。人力部则会不定期对各个类型的客工宿舍进行检查，对违反规定的个人或公司采取行动。

双溪加株道31号一个由工厂改建的客工宿舍

客工宿舍分为哪几种，谁可以入住？

-客工专用宿舍：

专为客工设计和建造的宿舍，提供便利商店、可以烹饪的公共厨房等便利设施，洗衣和汇款等服务，健身房和操场等休闲设施；本地共43个客工专用宿舍，所有客工都可以入住。

-工厂改装的宿舍：

已部分改建为宿舍的工业或仓库发展项目，所有客工都可以入住。

-工地临时建造小型宿舍：

这是在工地内建造的用于临时安置员工的临时小型宿舍，或是把正在建设中的一部分，作为员工宿舍，最终将被拆除。只有在建筑行业工作的客工才能入住。

-临时许可宿舍：

拥有空地的政府机构或代理人签发的临时占用许可证，允许雇主在建筑工地旁的空地，建立临时宿舍让客工入住。只有在建筑行业工作的客工才能入住。

杨莉明和尚慕根探访客工宿舍。

全岛共有多少客工住在客工宿舍?

卫生部的数据显示，本地有32万3000名客工住在客工宿舍，当中约20万名客工分别住在43家客工专用宿舍，约9万5000人住在工厂改建宿舍以及工地临时建造的小型宿舍。

宿舍居住环境怎么样？

本地各个客工宿舍的居住环境各不相同，大部分是10至16人住同一间房。一些宿舍每个房间都有洗漱起居设施，另一些宿舍则是多个房间共用。

在本地经营四家客工专用宿舍的卓源集团网站显示，每间房能容纳10至16人，都是双层床铺。房间里还有淋浴房、厕所、可做菜的厨房、餐厅、洗脸盆、充电插座、电话、带锁的储物柜等设施。

目前在新西兰梅西大学（Massey University）担任传媒系主任的新加坡国立大学传播与新媒体系前系主任Mohan Dutta，在本月9日到20日之间与45位客工进行访问，大部分客工表示宿舍里普遍有15到20名客工在同一间房间里，每五间房间就会设有五个厕所和五个洗澡空间。

卓源集团在本地经营四家客工专用宿舍

人力部长杨莉明曾表示，客工专用宿舍的设计是让客工能享有群体生活，与朋友交流，准备自己想吃的食物。每座客工专用宿舍容纳3000到2万5000名客工，房间共有五张双层床，共十个人一间房间；五张双层床所占的空间约是一半羽毛球场的大小，房间还有另外20%的流通空间。

至于工厂改装的宿舍的规模比客工专用宿舍小，可以容纳50到100名客工，不过也有一些能容纳500人，好处是位置靠近客工工作的地方。这类宿舍可能由雇主自己经营，或者由专业公司经营，并要符合空间、卫生、消防安全等标准。

工地临时建造小型宿舍和临时许可宿舍，每个宿舍一般不超过40名客工。

榜鹅S11客工宿舍

客工宿舍如何收费？

民间组织“客工亦重”（Transient Workers Count Too，简称TWC2 ）调查指出，一般来说，每个床位每个月收费大约300至350元。

客工宿舍里有哪些设施？

新加坡建设局网站显示，本地客工专用宿舍通常有中央厨房与食堂、医务室、洗衣房、电视机、阅读室、健身房等室内休闲设施，以及操场等户外运动场所，还有便利商店，食阁，理发室等。

工厂改装宿舍的评估清单指出，最多每15名住户共用一个水槽、一个洗脸盆、一个淋浴房和一个移动式厕所。此外，宿舍必须有洗衣房和医务室，提供WiFi无线上网服务网络，并确保每名客工有单独的带锁储物柜。

客工一般有多大的自主权？

“客工亦重”组织说，在疫情暴发前，每个宿舍都有各自的规定，但绝大多数并不严格，客工可以任意在任何时候出入宿舍和房间。

当局加强防疫措施，聘请专业团队对西雅卓源客工宿舍进行消毒清洁。

客工一般需要注意什么？

人力部《外籍工人指南》指出，客工要保持良好的公共卫生习惯，将不要的食物丢进垃圾桶并彻底清洗器皿，以免吸引蟑螂及老鼠等害虫；清除积水，防止蚊子滋生；保持睡床的清洁卫生；并经常清洗厕所。

客工也要保持良好的个人卫生习惯，每天刷牙、洗头、洗脸和清洗身体，以防止口臭和体臭；每天更换衣服；穿着要适当，不要在公共场所赤膊，因为其他人可能感觉受到冒犯。

面对不良的居住环境应该怎么办？

如果客工面对不良的居住环境或工作环境，可以到金声路120号的人力部外国人力管理部门寻求帮助。

公众和客工还可以拨打外籍劳工中心热线举报雇主或宿舍业者的违例行为，热线号码是6536 2692；或拨打人力部热线号码 6438 5122 ，或电邮到[email protected]进行举报。

Cochrane Lodge 2 客工宿舍

住宿不符合规定 雇主和业者面临什么后果？

如果雇主未能为客工提供符合规定的住宿，或宿舍业者未能提供获得批准的住宿，则抵触了《雇佣外籍劳工法令》，违例者在每项罪名下可被罚款最多1万元，或监禁最长12个月，或两者兼施。

加强管制措施后 客工能进出宿舍吗？雇主会发薪水吗？

截至目前，本地共有25间客工宿舍被列为隔离区。为遏制疫情，人力部在本月21日宣布加强措施，所有客工必须留在宿舍内，不准进出宿舍，1万名在必要服务领域工作的健康客工，已陆续从宿舍搬到其他地点暂住。

阻断措施期间，雇主不能在没有获得员工同意或没有跟员工商量的情况下，擅自延长员工的无薪假或采取减薪措施，甚至威胁员工不要向人力部举报他们，否则将被解雇。

雇主一旦被证实采取不公平或不负责任的雇佣手法，雇主日后可能无法获得雇佣补贴等援助措施，工作准证申请也将受限。

资讯来源：8视界