在新加坡工作你快乐吗？半数人都是绷着脸在讨生活！

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在新加坡工作你快乐吗？

这个问题小圈儿想说，先不回答，先拿出新加坡那些在全球出了老大名的名讳！

全球工作压力最大的国家之一全球工作时间最长的国家之一全球最“喜欢”加班的国家之一（加班工资高）全球生活成本最高的国家之一全球退休年龄最晚的国家之一全球教育成本投入最高的国家之一全球...说不下去了，在这样的N座大山的压力下，都发生在全球最适合人类居住的国家之一全球富翁最向往的国家之一

等等吧！你真的快乐吗？

不要告诉小圈儿答案！

继续往下走！听小圈儿把话说完：

新加坡职业搜寻网站JobsCentral的最新调查显示，每两名本地员工中，就有一人在目前的工作岗位上感到不快乐，员工快乐指数创下历来新低。

JobsCentral今年6月到7月，针对1843名16岁以上的受访者进行网络问卷调查，发现他们的整体工作快乐指数为46.8，创下该调查2009年首次进行以来的新低。

调查发现：

最快乐的员工多从事翻译及编辑工作，他们的快乐指数达75.8。其次是从事公共关系、行销、研发、法律相关领域工作的人。

在目前工作岗位上感到较不快乐的人多来自监管审核、行政、管理以及采购等工作领域。

按不同工作领域加以区分，从事艺术、娱乐及康乐行业的人最快乐，快乐指数为57.0，紧跟在后的是从事水供、废弃物及水管维修行业的员工，指数达56.2。

尽管金融及保险服务领域是一般人认为利润丰厚的行业，其员工的快乐指数却不高，达51.3。

从事采矿及采石业的人最不快乐，指数只有38.7。

调查显示，刚踏入社会工作的员工最快乐；16岁至20岁的受访者快乐指数为59.4，41岁至60岁以及51岁至60岁的员工，快乐指数则跌至50以下。

这等于神马呢？

刚刚工作的小伙伴对生活充满憧憬，参加工作的新鲜劲还没有过，但即使这样也没有过60%。新加坡工作快乐吗？

而新加坡并非只有这一份针对职场快乐指数的调查。

2014年，新加坡人力资源学院和人力咨询公司意联集团（Align Group）也首次针对员工的快乐指数展开调查。

他们在网上征集了5610人对28个快乐组成元素的看法，包括自身工作效率、持之以恒的耐力、与同事相处是否愉快，企业文化和薪酬待遇等。

这份调查指数将快乐程度分成七个等级，满分100分，50分以下被定为不快乐，51至67分定为“不太快乐”（underhappy），68分及以上为快乐。而当年新加坡员工的快乐指数仅为59分，属于不太快乐。

新加坡工作快乐吗？

是神马原因导致的呢？小圈儿不想分析，也不能分析，因为只代表小圈儿的一家之言！

所以，请小伙伴们投个票！在新加坡工作为什么不快乐？

1、薪酬低、待遇差

2、工作没有前途，升迁也不能带来根本的改变

3、职场环境差，同事之间经常勾心斗角

4、对自己工作的公司或者机构没有认同感

5、付出和回报很难成正比

6、地域、身份歧视

7、其他

新加坡圈房产专栏作者：吴洲