新华日报·南京观察（第127期）
【要闻】
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发展怎么走？人才为何来？政府如何变？——三问创新如何成为引领城市前进的光
要成为具有全球竞争力的创新之都，向着建设综合性国家科学中心、全国重要人才高地目标阔步迈进的南京，面对未来发展的诸多不确定，2022年“第一会”“第一文”继续锁定“创新”。
前路漫漫，这座历史上的龙蟠虎踞之城，紧紧追随创新这道引领城市前进的光，再造新时代人才汇聚技术奔涌的创新之都。
【聚焦】
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建邺区多项创新指标居全市前列——“城市中心”奋进“华山一条路”
新年伊始，南京再次以市委“一号文”形式聚焦创新，鲜明表达出加快建设引领性国家创新型城市的奋斗姿态。
置身全市创新发展“一盘棋”，建邺亮出“高分卷”——五瑞生物降解新材料研究院在全市首获海外融资；入选市高水平培育新型研发机构数量、省科技成果转化项目立项数量主城第一；集聚市科技顶尖专家数主城第一；入选省创新达人企业家数全市第一；科技业务工作受到省科技厅表彰。
抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。建邺区委主要负责同志说，深化落实市委“一号文件”精神，坚持创新在现代化建设全局中的核心地位，聚焦“策源地+强磁场”，深入实施“科创育林”工程，走好创新这条高质量发展的“华山一条路”。
【纵深】
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浦口区强力推进“百名干部破百题”行动——向难而进，“改革闯将”激起千层浪
随着地铁S3号线高家冲站的智慧停车场投运，浦口桥林街道南驿村党总支书记张文心里的“大石头”落了地——不仅周边交通拥堵、村民出行不便的难题迎刃而解，村集体经济还多了一条“生财之道”。
一座停车场，解了两大难，背后是浦口“百名干部破百题”行动释放的改革效应。去年8月，浦口区委审时度势，将改革创新作为发展主题，启动“百名干部破百题”行动。通过梳理一批制约发展、影响民生的“考题”，浦口引导鼓励“改革闯将”揭榜挂帅，探“新路子”，想“金点子”，开“好方子”，在突破体制性障碍中亮担当，在打通机制性梗阻中践使命，在化解结构性矛盾中转作风。
向问题叫板，对痼疾亮剑。截至目前，“百名干部破百题”21个年内事项全部“交卷”，54个跨年破题事项有序推进，多项“浦口实践”在省、市复制推广。
【关注】
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聚创新之能 乘开放之势——生态科技岛打造“营商环境最优园区”
岁末年初，江苏南京生态科技岛频传好消息——
去年11月，新加坡—江苏合作理事会第十五次会议期间，洲岛两个中新合作项目签署合作备忘录；去年12月，英达科技全球研发中心开工；近日，南京莱科沃德智能科技有限公司等4家企业入选省人工智能融合创新产品和应用解决方案名单，上榜数量全区最多。
高质量发展靠的是高水平服务。聚焦配套提升，园区先后开设接驳班车、租房平台和共享餐厅；直击企业发展痛点难点，“小莫”专员提供贴心服务；深入推进简政放权、审批改革，牢牢稳住重大项目“压舱石”……对标一流，对表先进，生态科技岛经开区秉承“江心比心，洲DAO服务”理念，打通了服务企业的“最后一米”。
生态科技岛经开区主要负责人说，深入贯彻落实十九届六中全会和省、市、区党代会精神，紧扣建邺区“聚焦更高水平建成现代化国际性城市中心、基本建成重要金融中心核心集聚区，奋力在‘强富美高’现代化新征程中走在前列”总体部署，视营商环境为经济发展最关键的“软环境”和创新竞速最重要的“硬实力”，奋力打造“营商环境最优园区”，推动高质量发展走在前列。