各位赞成 在家工作吗？
本地老板似乎都不太喜欢员工能在家工作，一方面似乎是思想保守，第二是权威一下子好像没了。
毕竟一些本地老板比较喜欢“喊”，或者说比较喜欢看到员工在公司出现来证明公司或自己的存在。
政府表示，如果员工完成了两剂，他们可以在一月份重返工作岗位，而未接打针员工必须额外证明自己检测出阳性。
各位有发现吗？那些成功或者高大上的公司通常都会给予员工很灵活的工作时间。而那些小公司通常都是一板一眼，而这类公司通常也不太可能能在家工作。
但也有人说在家工作必较没有效率，员工不在办公室时学习的速度较慢，需要更长时间适应，同时也更容易出错。
各位同意 ？
虽然员工有很多理由在家工作，但管理团队是否有同样的感觉又是另一回事。
有一些人也说，在家工作会导致员工以及团队贡献变小。因为他们按自己的时间工作，缺乏与同事和老板建立联系的机会。
员工在办公室的工作效率更高，因为他们必须集中注意力并且更有可能受到监督。
例外也有一位退休人员说，我曾经在其他人工作的非高峰时间去健身房。
但如今，非高峰时间已成为高峰时间，因为许多人利用在家工作的政策来满足他们的健身需求。