新加坡副总理兼财政部长黄循财星期二（2月14日）发布2023财政年预算案声明，今年的财政预算案以三大重点为基础：推动经济增长、培训员工，并为所有人提供各类机会提升自己；加强社会契约，为家庭、长者和弱势群体提供更好的支援；及建立集体韧性，让我们在遭受外部冲击和挫折时能够反弹、恢复元气。
可以说，每年这都是坡岛最重要的“大型演讲”之一。这个预算案影响着全岛564万人在接下来几年中的生活与民生。
今年，财政预算案的主题为“携手前进新时代”（Moving Forward in a New Era）。
消费税现金补助增加，低收入家庭可拿700新
最近2年来，新加坡的通货膨胀非常严重，许多坡岛居民都抱怨，快过不下去了，当局也决定给坡岛居民“发钱”，帮他们渡过难关~
住屋年值不超过1万3000新的，消费税现金补助从500新增至2023年的700新，在2024年会进一步增至850新。
住房年值介于1万3000新—2万1000新的，现金补助从250新增至2023年的350新，2024年再增至450新。
符合条件的新加坡人可以在2022年至2026年每年拿到300-650新的补助，每人可以获得的“票子”达到了700-2250新。另外在2024年1月，每个符合条件的坡岛居民将获得总值300新的邻里购物劵。
当局也将在2023年实施一次性补助。每名符合条件的新加坡人能拿到200-400新的“生活费特别补贴”。55岁及以上年长者可额外获得200-300新的花红。另外，最近新加坡的水电费也高涨，符合条件的家庭今年将获得最高760新的U-Save水电费回扣。
6岁以下的幼童，将在儿童培育户头里获得400新，7到20岁的孩子们，将获得政府填补教育储蓄计划户头或中学后延续教育户头300新。
这一套钱发下来，新加坡有2个孩子的低收入家庭，在2023年能获得总值5500新的补贴。
有两个孩子，两个老人的中等收入家庭，将获得总值8400新的补助。
不过黄循财表示：“我希望新加坡人明白年年依靠政府来应付通货膨胀不是长久之计，最好抗通胀策略是提高自己的生产力与竞争力。”
购买转售组屋补贴多3万新，首次购屋者获得额外抽签机会
为了让更多人能住上自己的房子，当局决定让40岁及以下年轻夫妇和有娃的首次购屋家庭，在申请预购组屋时能获得额外的抽签机会~
另外，首次购买转售组屋的人，也将获得更多公积金津贴，其中购买二房式到四房式单位的家庭可获多3万新，购买五房式或较大型单位则可获多1万新。
符合条件的买家，即日起申请购买转售组屋时，就能享受更高的津贴了~
生娃现金奖励多3000新，起步CDA多2000新，陪产假从2周增加至4周
新加坡通胀高涨，养娃的费用越来越高，新加坡的生育率却越来越低，为了鼓励坡岛居民生娃。当局决定：
从2月14日起出生的新加坡籍婴儿，无论是第几胎，家长都能获得额外3000新的婴儿花红现金奖励。
也就是说，符合条件的第一和第二胎，婴儿花红现金奖励将从目前的8000新增至1万1000新；从第三胎开始，现金奖励将从目前的1万新增至1万3000新。
在宝宝出生后的首18个月里，父母可以获得多达9000新的现金奖励；从孩子2岁起，家长每6个月可获得400新，直到孩子6岁半为止。
另一方面，宝宝的CDA账户（儿童培育户头），获得的起步津贴也将从3000新增加到5000新。
第一个和第二个孩子的儿童培育户头配对填补顶限，也将分别上调至4000新和7000新。
从明年1月1日起，坡岛宝爸的陪产假，也将从2周增加到4周。这额外两周暂时不是强制的。雇主可以考虑是否批准男性员工申请有薪陪产假，如果同意，政府将承担额外两周的有薪假。
从2024年1月1日起，育有两岁以下孩子的在职父母，在孩子出生的首两年内，每年都能拿到12天的无薪育儿假。
从2025估税年起，针对2024年1月1日或之后出生或领养的新加坡孩子，在职母亲的估税回扣是第一胎8000新、第二胎1万新，以及第三胎起1万2000新。
另外当局也将出台一系列针对低收入有娃家庭的政策，这使得申请全天幼儿园的费用，可以低至3新币/月。
富人、外国人和游客承担更多消费税，新加坡调高高估值住宅印花税
接下来，新加坡的富人、外国人和游客将会承担更多的消费税。
当局从即日起调高高价值住宅的买方印花税，超过150万新至300万新的住宅，买方印花税率将从现有的4％，调高至5%。
超过300万新的住宅，买方印花税率则从4％调高至6％。
另外，新加坡也计划所有烟草产品的烟草税调高15％，这预计会带来约1亿新的额外税收。
新加坡推动企业创新，出台一系列税务回扣和补助津贴
从2024估税年至2028估税年，企业在推动创新时可通过一项全新的企业创新计划为五项主要创新活动的开支申请400%的税务回扣。
在这个新计划下，除了在理工学院和工艺学院进行创新工作，其他活动的符合资格开支顶限为40万新。在理工学院和工艺学院进行创新工作的开支限制在5万新。
政府通过中小企业合资基金额外拨出1亿5000万新，用来投资具有潜力的中小企业。同时，政府希望能筹得3亿新的私人投资，支持本地中小企业。
政府也另外拨出10亿新，加强新加坡企业国际化计划，助新加坡公司发展成领先全球的企业。
为了鼓励企业继续雇佣老人，当局将把年长员工就业补贴计划和部分工时员工重新雇佣津贴延长到2025年。
政府也将拨出24亿新填补渐进式加薪补贴计划，企业为低薪居民员工加薪时，能获得更多的补贴~
公积金计划有所调整，平台人员也需交公积金
从今年6月1日起，公积金退休存款计划的会员，每月可获得的最低入息，从现在的250新，提高100新至每月350新。
从今年9月1日起，当局也将逐年调高公积金月入顶限，从目前的6000新上调至2026年的8000新。
目前，新加坡有许多平台工人（比如说外卖小哥，网约车司机等等），未满30岁的平台人员，要开始缴交公积金了。30岁或更年长的平台人员则可选择是否缴交。
具体的公积金缴交率会分5年逐步增加，最终与普通员工的相同。目前年龄不到55岁的普通员工和公司的公积金缴交率分别为20%及17%。
当局将在首4年，协助需要交公积金，但是月入不到2500新的新加坡籍平台员工。
新加坡准备应对全球变暖问题，如遇到突发情况还会动用“小金库”
接下来，新加坡也将准备面对全球变暖和气候变化的问题了。
当局打算在2050年前实现零碳排放的目标。并且在德光岛建造圩田，工程预计2024年底完工。
然而，不管是面对疫情，经济危机，还是海平面上升。做多少准备都不能应对极端情况带来的影响，最好的保障依然是政府在过去几十年积累下来的国家“小金库”。若遇到比疫情更严重的灾祸，“小金库”将为政府提供重建新加坡所需的资源。
新加坡为乐龄基金填补10亿新，慈善机构税务回扣延长
坡岛的人口老龄化越来越严重了。当局也将为社区乐龄基金填补10亿新，支持为老人提供社区护理服务的社区服务机构。这些机构将获基金1:1的捐款资助，以加强护理服务素质和让更多有需要的老人得到服务，尤其是弱势老人。政府在未来三年也将为自助团体填补1000万新，让它们继续为需要援助的个别社群提供援助。
同时，为了鼓励国人和企业行善，当局决定把捐款给公益机构时所享有的250%税务回扣再延长三年，至2026年底。每个公益机构每年可获得的扣税额上限也将增加到10万新，以促进企业和公益机构更深入的合作。