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▲（图片来自视觉中国）
华舆讯 据英中眼报道
英国可能在7月中旬达到“群体免疫”
伦敦大学学院的计算机模型师预测，随着疫苗接种计划的推进将为英国带来“群体免疫”，大多数英国人的生活可能在7月中旬基本恢复正常。随着有效疫苗的快速推广，再加上天气状况的改善、口罩使用的增加以及人们对保持社交距离规则的适应，建模人员对4到8个月内达到群体免疫持乐观态度，他们认为7月中旬是最可能实现群体免疫的日期。
在未来几周和几个月内，各种防疫限制将缓慢放松。尽管根据UCL的Karl Friston教授的说法，在短期内英国不太可能完全恢复正常。他说：“我们不太可能回到疫情之前的接触率水平。我们的模型表明，群体免疫实现后，人与人之间的接触还是会持久减少，人们会更加小心地保持社交距离，并在认为自己可能具有传染性时戴上口罩。”
Friston教授坦言，群体免疫的确切时间很难预测，因为它将取决于许多变量，特别是新的新冠变种的影响，以及如何快速调整疫苗以应对变种。不过教授还是觉得目前的研究结果鼓舞人心，他发表这些研究结果是为了给公众带来希望。同时他还与政府的科学顾问分享了这些发现，让它们为政策提供参考。
他还预言，以勤洗手为代表的各类期间养成的习惯，可能会成为人们日常生活的普遍现象。
“疫苗护照”计划又出现
经过多次争论之后，颁发“疫苗护照”的计划又再次被媒体曝出。《每日电讯》透露英国政府正在进行疫苗认证系统的工作，外交部、交通部和卫生部都开始研究如何让英国人能方便往来那些可能需要接种疫苗作为入境条件的国家。
在疫苗接种顺利推进后，又有呼声认为那些接受过这两次疫苗注射的人应该获得更多的自由。比如希腊就主张对能够提供接种证明的外国游客免除防疫相关的入境限制，希腊总理已经表示会谨慎乐观地制定相应政策。与此同时，瑞典和丹麦都也透露了制定疫苗接种证书的计划，以方便国民进行海外旅行。
另外英国政府已经确认对来自“红色名单”国家的入境者强制进行酒店隔离，该政策官宣将于2月15日生效，实施到至少3月31日。一些酒店已被告知做好每天接待1425名乘客的准备，而乘客将自费支付10天的住宿费用。
截至今天上午，还没有酒店和政府正式签约。但已经有酒店集团高层出面表示，隔离期的价格将是“成本价”，目前媒体得到的消息是房价大约每晚80英镑。
16岁伦敦少女成最早接种的年轻人之一
住在北伦敦Muswell Hill的16岁少女Esther Rich在昨天接种了新冠疫苗，成为英国最年轻的接种者之一。Esther和她的父亲都患有遗传性球血红细胞增多症，这种遗传病导致她五岁被迫切除了脾脏，在临床上被列为极度脆弱人群，所以能提前接种疫苗。
在疫情爆发后，Esther因为自己高度易感的状况而不得不受到严密保护，导致她不仅无法见朋友和家人，甚至也不能去学校上课。她表示，希望自己在接种之后能够尽快出门见见自己的奶奶。世界卫生组织不建议16岁以下的儿童接种疫苗，即使他们属于高危人群，所以Esther这样有基础病的青少年会是能接种疫苗的最年轻人群。
同时英国药品监管机构在评估了截至1月24日的近700万剂注射后，宣布在英国向数百万人接种Covid疫苗非常安全。
欧盟主席为欧盟接种进程辩护
欧盟主席冯德莱恩称，像英国这样单独行动的国家在疫苗接种上像是一艘“快艇”，而欧盟则是“油轮”。她承认在推出疫苗的过程中欧盟犯了许多错误，包括没有充分投资药企以提升疫苗产能。她还承认，委员会低估了大规模接种计划的困难，并且应该提前警告公众可能出现的问题。但她坚持认为，27国政府在疫苗接种计划上的合作是正确的。
冯德莱恩辩称，虽然集体决策可能会很繁琐，但它能确保较贫穷的欧盟国家不被落下。她说：“单独一个国家可以是一艘快艇，而欧盟更像是一艘油轮。”在与疫苗制造商签订合同之前，27个成员国有整整5天的时间来表示是否同意，这自然会拖延进程。
欧盟已经为3.22%的成年人口注射了疫苗，而英国有15.5%的人注射了第一剂疫苗。冯德莱恩说，欧盟和英国在时间上存在差异的主要原因是欧洲药品管理局采取的授权程序比向国家监管机构开放的程序要慢。
巴克莱CEO为脱欧后的英国金融业打气
巴克莱银行首席执行官Jes Staley今天对脱欧后的英国金融业表示了乐观。他强调，英国金融服务业在今后应该专注于与美洲和亚洲的竞争而不是和欧盟竞争。他说：“我认为英国脱欧更可能是积极的一面，而不是消极的一面。”
Staley提出，伦敦需要“忘记法兰克福和巴黎，而关注纽约和新加坡。”也就是确保自己在监管、法律配套和人才等方面，的竞争力。他认为英国政府强有力的金融监管是这里主要的优势，而不是弱点。他还认为尽管因为脱欧，部分资金和工作岗位已经从英国转移到欧盟，但这部分的影响不大。
英国金融服务业雇佣了110万人，其中三分之二在伦敦以外。它在经济上的重要性几乎是渔业的100倍，缴纳的税款高达11%。然而在英国脱欧谈判中，金融业几乎被完全忽略了。几十年来享有的欧盟市场准入权在1月结束，大约1万亿英镑的资本和资产以及多达1万个工作岗位离开了英国行业。
“四大”英国高管疫情期间领高薪引起争议
会计巨头毕马威会计师事务所（KPMG）在新冠危机中向其582名英国合伙人支付了每人平均57.2万英镑的薪酬。这笔巨额的薪酬仅比2019年每位合伙人64万英镑的平均薪酬低11%。其中收取了170万英镑，比一年前获得的近200万英镑下降了14%。减薪之际，该公司透露年度基本利润下降6%至2.88亿英镑，称在疫情开始时遭受了咨询和顾问服务需求的削弱。毕马威称为了保护工作岗位和支持员工，减薪是必要的。
然而高薪中心智库表示，与英国普通员工的工资相比，毕马威会计师事务所的薪酬水平仍然是极端的，尤其是那些在疫情爆发期间面临经济困难的员工。高薪中心发言人Andrew Speke说：“虽然毕马威会计师事务所为他们的合伙人降薪值得欢迎，但其薪酬对于绝大多数英国人来说仍然是难以想象的高，大部分英国人需要工作数十年才能赚到这些钱。”
毕马威是会计行业的“四大”之一，其他三家的情况也类似，即使在裁员后，也继续给高管发放巨额薪酬。10月，德勤表示，尽管降薪17%，但其2020年合伙人将平均拿到73.1万英镑。安永仅让高管降薪1.8%，平均薪酬为66.7万英镑，普华永道的合伙人则在减薪10%后拿到了68.5万英镑。
1500万户家庭面临水电费上涨
在监管机构Ofgem将电价上限提升至疫情的水平后，约1500万英国家庭的能源账单将从4月开始上涨。Ofgem表示，从4月起的6个月内，1100万均价电价客户的价格上限将增加96英镑至1138英镑，400万预付费电表客户的价格上限将增加87英镑至1156英镑。
这是两年来能源价格上限的首次上涨，Ofgem表示，在去年3月第一次新冠病毒封锁开始时能源批发价格急剧下降后，能源需求已经恢复，将价格推到“更正常的水平”。（原标题：英国七月实现群体免疫！16岁伦敦少女成最年轻接种者）
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