最近，微博上好多朋友留言问我如何来新加坡工作的事，那么我今天就在这里简单聊一聊新加坡求职的情况。
首先，我说一下新加坡工作准证的类型。据新加坡人力部规定，针对外籍人士一般提供Wp、Sp、Ep三种工作签证，申请和发放要求逐级提高，其中Ep对学历和专业的要求最高，当然相应薪水也最高。
关于新加坡求职，一个难易回避的现实是，新加坡本地公司倾向于雇佣有本地读书的外国人，换句话说，如果你在新加坡国大或南大读书，那么可以这么说，你是基本不用发愁找工作的。
相对而言，一个外国人若是没有本地读书经历，哪怕个人条件很出色，那么在求职方面也会困难很多。
不过也要视情况而定，如果你有国内名校背景和高学历，专业又与新加坡的需求对口，那么你可以尝试在JobStreet、Fastjobs等新加坡本地求职网站投投简历，当然一定要有耐心。
如果你英文较好，也可以尝试来新加坡，尝试去心仪的公司敲门碰碰运气，看看有没有职位空缺，如果恰好碰上招聘，说不定还能有现场面试的机会。
如果你学历一般、专业一般，这种就不太容易通过网上投简历拿到offer了。很多人往往多选择通过中介来办理，当然付出一笔不小的中介费。如果你有这方面的打算，切记要选择靠谱的中介，毕竟拿这个来骗钱的事实在是太多了。
话说为什么外国人在新加坡求职很难呢？一方面，是求职者自己的条件限制，另一方面是新加坡人力部对本地公司雇佣外国人有严格规定。
其一，人力部对不同类型的工作准证有不同的工资要求，比如雇一个Sp就需要2500新币以上，Ep则要更高，既然如此，他们雇一个人一定会优中择优。
其二，人力部对不同国籍的外籍人士也有不同的配比要求，比如一个公司需要雇几个本地人才能雇一个中国员工，因此不是公司不愿意录用你，而是配额不够。
目前，最容易申请到的工作准证就是Wp了，也是最低学历要求和工资要求的准证。不过，这种准证有很多限制，比如不能购买医疗保险，不能申请绿卡等，因此，在有其它选择的情况下，尽量不要申请Wp准证。
有意来新加坡工作的朋友，希望在充分衡量自身条件的前提下，选择合适的途径求职。